Führungskräftetraining

Authentisch führen: mit Effizienz, Empathie und Energie

Schluss mit Zeitdruck und Überforderung im Führungsalltag

Entdecken Sie, wie Sie mit einem praxisnahen Training Ihr Team mit klarer Kommunikation und guter Stimmung motivieren, Herausforderungen souverän meistern und Projekte gemeinsam erfolgreich umsetzen.  

Viele Hörakustiker übernehmen Führungsaufgaben ohne Vorbereitung – Überforderung ist gerade für junge Führungskräfte vorprogrammiert.

Filialleitungen werden häufig als Fachkräfte betrachtet, doch für diese Position ist neben dem Fachwissen vor allem Selbst- und Teamführung sowie gelingende Kommunikation gefragt.

Sie stärken im Training gezielt Ihre Führungskompetenz, steigern die Eigenverantwortung im Team und gewinnen Zeit und Energie für Ihre wichtigsten Aufgaben. Mit kompaktem Know-how und praxiserprobten Methoden, die im Alltag wirklich greifen – und nicht im Tagesgeschäft verloren gehen.

Kommt Ihnen das bekannt vor?

  • Sie wünschen sich Harmonie im Team, tun sich aber schwer, kritische Themen anzusprechen und Konflikte zu lösen. 
  • Unterschiedliche Persönlichkeiten oder Generationen stellen Sie vor Herausforderungen.
  • Sie sind neu in der Führungsrolle und fühlen sich ins kalte Wasser geworfen. Austausch darüber, was Sie gut machen und wo Sie sich weiterentwickeln können, fehlt.
  • Für Ihr Team geben Sie alles, aber delegieren fällt Ihnen schwer – oft erledigen Sie Aufgaben lieber selbst und setzen selten Prioritäten.
  • Sie wollen Ihr Team bei Veränderungen mitnehmen, aber Ihre bisherigen Methoden greifen nicht mehr.

Sie haben sich eben beim Nicken erwischt? 

Dann wird es Zeit für ein maßgeschneidertes, wirksames Führungskräftetraining.

Für Sie bedeutet das…

  • Sie entwickeln sich privat und beruflich weiter und bleiben auch unter Druck souverän.
  • Sie übernehmen selbstbewusst Verantwortung, treffen sicher Entscheidungen und führen Mitarbeitergespräche zielgerichtet – so gewinnen Sie Zeit für Ihre Kernaufgaben.
  • Sie sprechen schwierige Themen offen an und entwickeln Ihren authentischen Führungsstil, der überzeugt und im Alltag wirkt.

So läuft das Führungskräftetraining ab

Schritt 1
Kennenlernen & Ziele festlegen

In einem kostenlosen ersten Gespräch klären wir Ihre individuellen Herausforderungen und Ziele, um das Training optimal auf Sie und Ihr Team abzustimmen.

Schritt 2
Maßgeschneidertes Trainingskonzept

Sie erhalten ein maßgeschneidertes Trainingsprogramm mit praxisnahen Inhalten und Methoden, welches genau Ihre wichtigsten Themen aufgreift, Ihr Team stärkt und Sie in Ihrer Entwicklung als Führungspersönlichkeit unterstützt.

Schritt 3
Umsetzung
& Begleitung

Gemeinsam setzen wir das Training um – flexibel vor Ort, online oder hybrid. Schritt-für-Schritt sichern wir kontinuierliche Fortschritte. Auch nach dem Training stehe ich Ihnen bei Fragen und zur Sicherung nachhaltiger Erfolge zur Seite.

Häufig gestellte Fragen

Wie viel Zeit sollte ich für das Führungskräftetraining einplanen?

Das Führungskräftetraining dauert in der Regel drei bis sechs Monate. In dieser Zeit arbeiten wir mit praxisnahen Methoden und echten Fallbeispielen, sodass Sie das Gelernte direkt im Alltag umsetzen und nachhaltige Erfolge erleben können.

Ich arbeite nicht in der Hörakustik - ist das Training auch für mich?

Ja, das Training ist nicht auf die Hörakustik beschränkt. Die vermittelten Führungskompetenzen, Methoden und Inhalte sind branchenübergreifend wirksam und werden individuell auf Ihre Herausforderungen und Ihr Team abgestimmt.

Was ist besser: Ein 1:1 Coaching oder ein Training im Team?

Beides hat Vorteile: Im 1:1 Coaching erhalten Sie eine besonders individuelle Begleitung, die gezielt auf Ihre persönliche Entwicklung eingeht. Im Teamtraining profitieren Sie zusätzlich vom Austausch, gemeinsamen Erleben und der Stärkung der Teamdynamik. Gerne berate ich Sie, welches Format am besten zu Ihnen, Ihren Zielen und Ihrer Situation passt.

Sie haben weitere Fragen?

Führung, die inspiriert – und Freiräume schafft

Stellen Sie sich vor, Sie starten voller Klarheit und Energie in den Arbeitstag und wissen genau, was abends erledigt sein soll. Ihr Team arbeitet offen, eigenverantwortlich und mit Freude zusammen.

Das ist möglich! Im Führungskräftetraining legen wir gemeinsam die Basis für eine Führung, die Ihnen neue Freiräume schenkt und Ihr Team stark macht.

Kerninhalte des Führungskräftetrainings – Führung ist erlernbar!

Ob Sie frisch in der Führungsrolle sind oder Ihr Team schon länger leiten: In meinem Training wachsen Sie als Führungspersönlichkeit, stärken Ihr Team und lernen, mit klarer und empathischer Führung zu inspirieren.

Das Training dauert in der Regel drei bis sechs Monate und kombiniert praxisnahe Methoden, echte Fallbeispiele und individuelle Lösungen – damit Sie das Gelernte direkt im Alltag umsetzen und nachhaltige Erfolge erleben.

Wesentliche Kernthemen des Führungskräftetrainings:

  • Authentisch führen:
    Entwickeln Sie Ihren eigenen, flexiblen Führungsstil, verstehen Sie Ihre Rolle und Werte und treten Sie selbstbewusst und als Vorbild auf
  • Mitarbeitergespräche sicher führen:
    Lernen Sie, verschiedene Gespräche vorzubereiten, gezielt und lösungsorientiert zu führen – von Feedback, über Motivation bis zur Konfliktlösung
  • Kommunikation stärken:
    Fördern Sie offene Kommunikation, verstehen Sie unterschiedliche Arbeits- und Kommunikationsweisen und schaffen Sie eine konstruktive Feedbackkultur im Team
  • Sicher delegieren:
    Übertragen Sie Aufgaben und Verantwortung mit gutem Gefühl 
  • Meetings produktiv gestalten:
    Sparen Sie Zeit durch klare Strukturen, Agenden, aktive Einbindung und zielgerichtete Moderation
  • Projekte erfolgreich umsetzen:
    Steuern Sie Projekte und Veränderungen praxisnah und fördern Sie eigenverantwortliches Arbeiten im Team
  • Teamdynamik stärken:
    Bauen Sie eine wertschätzende Teamkultur auf, in der individuelle Stärken gefördert und gemeinsame Ziele erreicht werden.

Zuhören. Verstehen. Handeln.

Bereit für mehr Klarheit, Freiraum und Teamstärke? 

Dann nehmen Sie Ihre Zukunft als Führungskraft aktiv in die Hand. Vereinbaren Sie jetzt Ihr kostenloses Kennenlerngespräch. Ich freue mich darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen Ihre Ziele zu erreichen!